Ubiór służbowy może mieć charakter reklamowy, wówczas gdy jest na nim uwidoczniony znak przedsiębiorstwa. Podatnik byłby uprawniony do zaliczenia wydatków na ubiór służbowy do kosztów, jeśli byłby on w stanie wykazać, że ubiór ma związek z przychodami przedsiębiorstwa (II FSK 3620/13).
Według organów podatkowych zaliczenie przez przedsiębiorcę wydatków na ubrania do podatkowych kosztów firmy jest dopuszczalne jedynie wówczas, gdy jest logo firmy lub inne charakterystyczne oznaczenia są zamieszczone na ubraniu w taki sposób, że są widoczne dla osób trzecich. Jest tak, np. w przypadku ubioru służbowego pracowników hotelowych, pracowników supermarketów, pracowników przewoźników lotniczych, PKP, itp.